2024年，集团公司党建工作坚持以习近平新时代中国特色社会主题思想为指导，贯彻落实党的二十大、二十届二中、三中全会精神，以“固根本、激活力、提效能、开新篇”为目标，以“六聚焦六突出”为抓手，聚焦“提升党建引领企业治理效能”，推动集团党建工作与经营深度融合。2025年1月10日上午，现代能源集团召开2024年度党建工作总结会议。集团党委副书记邹少华主持，集团各党（总）支部书记、委员、党务工作者共计70余人参加。

创品牌 夯矩阵 强堡垒 提效能

集团党委始终坚持党建引领，不断探索创新党建、业务融合路径，以创建“五强五化”示范党组织为契机，深耕打造“531能源先锋站”党建品牌，充分发挥党建品牌“强基、聚力、头雁、对标、激励”五大作用，下属各党支部围绕集团主品牌和各自中心工作，以“一支部一品牌一亮点”为目标，积极打造彰显支部特色的党建子品牌。

会上，邹少华副书记代表集团党委正式发布环保科技党支部—“清·新”、储能公司党支部—“恒心永聚·储创未来”、新能源公司党支部—“追光逐绿·碳索未来”3个党建子品牌，支部代表对子品牌进行了推介分享。截至目前，集团党委已形成“1个主品牌+16个子品牌”的党建品牌矩阵，共同发挥举旗帜、聚人心、兴文化、促发展的积极作用，有效将集团党组织的政治优势和组织优势转化为发展胜势。

忆往昔 聚力量 结硕果 铸丰功

党群工作部发布2024年度集团公司党建工作大事记，回首集团公司党委、各党（总）支部在过去12个月里的笃行足迹，并对各党（总）支部党建工作情况进行通报交流。会议指出，2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键之年。一年来，现代能源集团·恒运集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在区委、区政府的坚强领导及各上级主管部门的正确指导下，充分发挥国有能源集团专业化优势，攻坚克难，稳中求进，全力以赴稳生产、抓项目，为促进区域经济稳增长贡献了重要的国企力量。这一年，集团党委精耕细作，固本强基，展现国企党建新风采。集团被列为广州市第二批主题教育示范点，特色示范材料代表黄埔区入选《广州市第二批主题教育示范点案例汇编》，在全市宣传推广学习；集团公司《强引领 精品牌 走前列 建新功--“531能源先锋站”党建品牌凝心聚力，推动高质量发展出新出彩》党建案例，获评2024年度全国企业党建创新优秀案例；集团党委“531能源先锋站”党建品牌、发电党总支“恒心·供能365”党建品牌获评区属国企党建品牌，《以品牌化思路推动党建与业务深度融合 推动国有企业高质量发展出新出彩》获评区属国企基层党建创新典型案例。热能集团党总支被评为2023年度区属国企“五强五化”示范党组织。

评优秀 树典型 重激励 强示范

东区气电党支部注重组织标准化建设，规范化开展“三会一课”，创新丰富主题党日活动形式，扎实开展党纪学习教育；大力培养青年人才队伍，年度发展15名入党申请人员为积极分子，支部党员付达在黄埔区第二届“埔公英”百姓宣讲员大赛获优秀奖；落实意识形态责任，积极打造“恒清廊”党建廉洁文化阵地，夯实集团“一馆（531能源馆）、一园（恒心园）、一站（廉洁文化站）、一廊（恒清廊）、多室（党建活动室）”立体式党建阵地格局。以党建引领企业生产经营发展等各方面工作取得明显成效，较好地发挥了党组织的战斗堡垒作用，对集团其他党（总）支部起到了一定的示范效应。集团党委授予东区气电党支部为2024年度党建示范支部，表彰其在党建工作中取得的积极成效。

秉初心 强根基 严律己 启新程

会上，集团党委副书记邹少华肯定了各党（总）支部一年来的工作成绩，并对2025年如何做好集团党建工作分享三点建议：
一、深化理论武装，夯实思想根基，强化政治担当

我们要坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为坚定理想信念、锤炼党性修养、推动改革发展的行动指南，集团各党（总）支部、全体党员要持续强化理论学习，从以下四个方面的学习内容形成常态化、长效化思考：一是学习《中国共产党章程》，熟悉党对组织和党员的基本要求；二是学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》，清晰党员干事创业的边界、底线；三是学习中央至地方的近期全会精神，掌握党的方针、政策，并层层抓好贯彻落实；四是学习2016年10月召开的全国国有企业党的建设工作精神，基于国有企业的属性，深入了解党建工作的根本要求，坚定理想信念，提升工作本领。
二、加强组织领导，建强支部堡垒，提升党组织凝聚力战斗力

一是扎实推进党建主体责任落实。压实各级党组织全面从严治党主体责任，落实主要负责人党建、业务“一肩挑”，切实增强管党治党的责任感使命感。二是夯实基层组织建设。继续积极推动区属国企“五强五化”示范党组织创建，推进支部标准化规范化建设，各党（总）支部书记结合党群部反馈的党建工作检查情况，以及后续巡察整改意见，亲自抓好整改提升工作，共同推动集团基层党建工作质量更上一个新台阶。三是锻造高素质党员干部队伍。坚持党管干部原则，贯彻落实新时代党的组织路线，实施“把骨干培养为党员、把党员培养成骨干”的“双向培养”机制，着力锻造政治素质好、发展业绩好、创新效能好、党建作用好、作风形象好的能源铁军。
三、围绕中心，服务大局，以高质量党建引领高质量发展

一是以品牌化思路赋能党建工作创新发展。继续深耕践行党建品牌建设，按照区委、区政府工作要求，结合集团业务发展，有效解决党建与中心工作“两张皮”问题。二是以融合化思路推动党建与业务协同发展。坚持党建引领，结合集团生产经营、项目建设、业务发展实际，借助党建廉洁文化阵地，有针对性地开展符合能源特色的党建共建、座谈交流活动，激发职工干事创业激情，拓宽能源“朋友圈”，以“党建链”带动“产业链”贯通“业务链”，共谋发展、互利共赢。三是以严的基调持之以恒加强纪律作风建设。贯彻落实习近平总书记在二十届中央纪委四次全会上的重要讲话精神，始终保持反腐败永远在路上的坚韧执着，一步不停歇、半步不退让。加强党性教育、廉政教育，巩固党纪学习教育成果，强化监督执纪问责，引导党员干部做到学纪、知纪、明纪、守纪，严于律己，持续筑牢防腐拒变的思想防线和行为底线，推动集团在中国式现代化新征程上行稳致远。(党群工作部/组织人事部 李昱)